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財經管理學院舉辦第三十一期塔石人才特區(qū)學術沙龍

發(fā)布時間:2025-11-13 作者:彭珠琳 編輯:張莉;審核:姜仕華、周頔 點擊:

為聚焦數(shù)字經濟前沿、深化跨領域學術交流,11月12日下午,財經管理學院主辦的塔石人才特區(qū)第三十一期學術沙龍在東區(qū)B210順利舉行。本次沙龍以“企業(yè)人工智能水平與風險信息披露行為為主題,特邀樊汝杰博士擔任主講人,楊福成博士、魏強博士擔任與談人,院長陳熙隆、副院長張紅芳、數(shù)字經濟教研室全體教師、無課博士及學生代表參會交流。沙龍由副院長張紅芳博士主持。

樊汝杰博士圍繞企業(yè)AI 技術應用對風險信息披露展開深入分享。他指出,AI技術通過提升信息透明度,重塑企業(yè)風險信息的傳遞機制,并對分析師關注、投資者調研等傳統(tǒng)外部信息渠道形成一定替代,從而降低了對冗長文本式風險披露的依賴。他特別強調,在研發(fā)能力相對薄弱或公司治理水平較低的企業(yè)中,AI技術更能顯著實現(xiàn)風險披露文本的“有效壓縮”,這一發(fā)現(xiàn)為各類企業(yè)推進數(shù)字化轉型提供了有針對性的實踐啟示。

交流環(huán)節(jié),與談人魏強博士、楊福成博士圍繞研究主題、研究方法和結論展開深入探討。魏強博士指出研究可能存在的如管理層自信度(過度自信)的替代性假設,并認為高風險樣本的異質探討價值,并提出可以利用博弈論方法進一步完善研究理論。楊福成博士指出,企業(yè)發(fā)展人工智能過程中所采取的具體風險管理措施,如降低財務盈余管理,可能構成重要的影響機制,值得深入分析。與會師生結合自身研究領域積極參與互動交流,圍繞研究方法、實證結果的實踐應用等方面展開,共同探討企業(yè)人工智能水平對風險信息披露行為的影響。

陳熙隆教授在總結講話中高度肯定了本次沙龍的學術價值,認為該研究緊扣數(shù)字經濟發(fā)展趨勢,為企業(yè)風險管理與信息披露領域提供了全新研究視角。陳熙隆要求,學院持續(xù)聚焦學科前沿,鼓勵跨專業(yè)、跨領域交叉研究,搭建高水平學術交流平臺;同時希望全院師生以此次沙龍為契機,加強學術探討與團隊協(xié)作,深化理論探索與實踐應用的融合,為學院學科高質量發(fā)展與學術創(chuàng)新貢獻智慧力量。

本次學術沙龍緊扣時代前沿,議題兼具理論深度與實戰(zhàn)價值,為師生提供了寶貴的交流平臺,也為學科發(fā)展注入了新活力。面向未來,財經管理學院將持續(xù)開展多元學術活動,不斷營造濃厚科研氛圍,以扎實舉措推動學科建設與人才培養(yǎng)再上新臺階。

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